월트 디즈니의 사회적 책임 (Social Responsibility)

 

월트 디즈니 회사(Walt Disney Company)는 세계적으로 영향력 있는 미디어 및 엔터테인먼트 기업으로서, 사회적 책임(Corporate Social Responsibility, CSR)에 대한 다양한 활동을 펼쳐왔습니다. 디즈니의 사회적 책임은 주로 환경 보호, 사회적 기여, 윤리적 경영, 그리고 직원 복지 등의 측면에서 이루어집니다.

1. 환경 보호
디즈니 플래닛 포시블(Disney Planet Possible): 디즈니는 자원의 절약과 지속 가능한 에너지를 활용하여 환경에 미치는 영향을 줄이기 위해 이 프로그램을 도입했습니다. 이는 탄소 배출 감소, 폐기물 최소화, 친환경 기술 개발 등을 포함합니다.

동물 보호 및 보존: 디즈니는 동물 보호와 서식지 복원 프로젝트에도 참여하고 있으며, 디즈니 애니멀 킹덤(Disney's Animal Kingdom) 같은 테마파크는 환경 보호의 중요성을 알리는 중요한 역할을 하고 있습니다.

2. 사회적 기여

디즈니 자선재단: 디즈니는 전 세계 여러 지역사회에 대한 기여를 위해 다양한 자선활동을 하고 있습니다. 이에는 아이들에게 교육 기회를 제공하거나, 가족 단위의 건강과 복지를 지원하는 활동이 포함됩니다.

꿈과 희망을 주는 활동: 디즈니는 아픈 아이들과 가족들에게 특별한 경험을 제공하는 프로그램, 예를 들어 "Make-A-Wish" 같은 파트너십을 통해 아이들에게 꿈을 이룰 수 있는 기회를 제공합니다.

3. 윤리적 경영

디즈니는 윤리적 비즈니스 운영을 중시하며, 공급망에서도 인권과 노동권을 존중하는 정책을 펼치고 있습니다. 이는 전 세계에 걸친 공급업체들에게도 적용됩니다.

또한 콘텐츠 제작과 관련해서는 다양성과 포용성을 강조하고 있으며, 모든 연령대와 문화적 배경을 가진 사람들에게 공감할 수 있는 이야기를 전달하려 노력하고 있습니다.

4. 직원 복지

디즈니는 직원들에게 공정한 대우와 복지를 제공하기 위해 노력하고 있습니다. 직원들의 안전한 근무 환경과 워크라이프 밸런스를 중시하며, 포용적인 직장 문화를 만들기 위해 다양한 교육 프로그램을 운영합니다.

월트 디즈니 회사는 전 세계에서 지속 가능한 미래를 위해 환경과 사회적 책임을 다하며, 이를 기업의 중요한 가치로 삼고 있습니다.

 

 

https://impact.disney.com/esg-reporting/

ESG Reporting - Disney Social Responsibility

 

 

 

 

 

 

월트 디즈니 회사(Walt Disney Company)의 ESG(환경, 사회, 지배구조) 경영은 지속 가능한 성장을 목표로 환경 보호, 사회적 책임, 그리고 투명하고 윤리적인 경영을 강조하는 다양한 활동을 포함하고 있습니다.

1. 환경(Environment)
탄소 중립 목표: 디즈니는 2030년까지 자사 운영에서 탄소 중립을 달성하는 것을 목표로 하고 있습니다. 이를 위해 재생 가능 에너지 사용을 확대하고, 탄소 배출량을 줄이기 위한 다양한 프로젝트를 진행하고 있습니다.

자원 절약 및 폐기물 최소화: 디즈니는 자원 사용을 효율화하고 폐기물 발생을 줄이기 위해 노력하고 있습니다. 예를 들어, 테마파크와 리조트에서 일회용 플라스틱 사용을 줄이고, 재활용을 촉진하는 프로그램을 운영하고 있습니다.

환경 보존 프로젝트: 디즈니는 '디즈니 보존 기금(Disney Conservation Fund)'을 통해 야생 동물과 서식지 보호에 힘쓰고 있습니다. 이는 전 세계의 다양한 환경 보호 프로젝트에 자금을 지원하며, 자연 보전과 교육을 위한 프로그램도 운영 중입니다.

2. 사회(Social)
다양성과 포용성: 디즈니는 다양성과 포용성을 중시하며, 모든 직원들이 성별, 인종, 성적 지향에 관계없이 동등한 기회를 누릴 수 있도록 노력하고 있습니다. 콘텐츠 제작에서도 다양한 문화를 반영하여, 전 세계 관객들이 공감할 수 있는 이야기를 전하려고 합니다.

커뮤니티 기여: 디즈니는 지역사회를 위한 다양한 기여 활동을 펼치고 있습니다. '디즈니 자선재단'을 통해 아동 복지, 교육, 재난 구호 활동에 기여하고 있으며, 전 세계적으로 아동들의 건강과 행복을 증진시키는 프로그램에 참여합니다.

직원 복지: 디즈니는 직원들의 복지와 안전한 근무 환경을 중요시하며, 다양한 교육과 훈련 프로그램을 통해 직장 내에서의 성장과 발전을 지원합니다. 또한, 유연한 근무 환경과 포용적인 기업 문화를 조성하려고 노력하고 있습니다.

3. 지배구조(Governance)
윤리적 경영: 디즈니는 윤리적 비즈니스 운영을 최우선으로 삼으며, 모든 이해 관계자들에게 투명하고 책임 있는 경영을 실천하고 있습니다. 회사는 공정한 경쟁, 규제 준수, 인권 보호 등을 엄격하게 지키고 있습니다.

이사회 구성: 디즈니의 이사회는 독립성을 유지하며, 다양성을 고려하여 구성되고 있습니다. 이사회는 기업 전략과 운영의 투명성을 강화하고, 지속 가능한 성장을 위한 의사결정을 담당합니다.

공급망 관리: 디즈니는 글로벌 공급망에서 윤리적인 기준을 유지하기 위해 공급업체들에게도 환경, 인권, 안전 관련 규정을 준수할 것을 요구하고 있습니다. 이를 통해 글로벌 공급망 전반에 걸쳐 지속 가능한 관행을 촉진합니다.

월트 디즈니의 ESG 경영은 장기적인 비즈니스 성공을 추구함과 동시에 환경과 사회에 긍정적인 영향을 미치기 위한 노력의 일환입니다. 이를 통해 디즈니는 전 세계적으로 신뢰받는 기업으로 자리매김하고 있습니다.

 

 

 

 

 

 

월트 디즈니 회사(Walt Disney Company)의 지속가능성 전략은 환경 보호, 사회적 책임 강화, 그리고 윤리적 경영을 통해 장기적인 성장을 도모하고, 미래 세대에게 긍정적인 영향을 미치기 위한 포괄적인 접근을 기반으로 합니다. 지속가능성은 디즈니의 핵심 가치를 이루며, 이를 다양한 영역에서 실천하고 있습니다.

 

 

 

 

 

디즈니는 전 세계의 커뮤니티에 긍정적인 영향을 미치기 위해 다양한 자선 활동을 펼치고 있습니다. 아동 복지, 교육, 건강 증진 프로그램에 투자하며, 특히 아픈 아이들에게 특별한 경험을 제공하는 'Make-A-Wish' 재단과의 협력을 지속하고 있습니다.

 

디즈니는 다양한 미디어 콘텐츠를 통해 긍정적이고 교육적인 메시지를 전하려 노력합니다. 이를 통해 어린이와 성인 모두에게 건강한 가치관을 전달하고, 문화적 다양성을 존중하는 메시지를 퍼뜨립니다.

 

 

 

 

 

 

월트 디즈니의 지속가능성 전략은 장기적인 성공을 위해 환경, 사회, 그리고 경영 전반에서 균형 잡힌 성장을 추구하는 종합적인 접근을 취하고 있습니다. 이를 통해 디즈니는 지속 가능한 미래를 위한 선도적인 역할을 맡고 있습니다